Ваши ПД, указанные для этого номера, являются всего лишь дополнительным подтверждением по закону 533-ФЗ того, что юрлицо выдало этот номер вам в пользование. Они не являются основанием оформления этого номера на вас как на частное лицо. Для переоформления требуется заявление от организации с подписью руководителя (или доверенного лица) и печатью о том, что организация согласна переоформить такой-то номер на такое-то физическое лицо.

Далее читайте внимательно.

Сам я являюсь админом корп. договоров в своей организации, поэтому знаю, о чем пишу. У нас возможность вывода корп. номера на частное лицо указывается в доп. соглашении к трудовому договору с сотрудником. Если сотрудник получает корп. номер, он подписывает доп. соглашение, в котором он дает согласие на то, что организация подаст его ПД оператору мобильной связи согласно требования 533-ФЗ (ранее была отсылка к 245-ФЗ), а организация обязуется переоформить этот номер на сотрудника, если он при увольнении из организации он пожелает переоформить номер на себя как на частное лицо. Все взаимно.

Вы пишете, что на номере указаны ваши ПД. Значит, прежний работодатель подал ваши данные в МегаФон. А вы согласие на это давали? Если не давали, вы можете пригрозить подать в суд на прежнего работодателя, потому что он распорядился вашими ПД незаконно.
Или не подавать, если вам отдадут номер

В МТС.Мск с августа 1999 года.
В Мегафон.Мск с ноября 2002 года.



Изменения 1 раз. Последнее изменение в 29-06-2022 10:27 by Pelikan.